Le personnel de soutien scolaire est épuisé et plusieurs employés veulent quitter

Les employés de soutien du Centre de services scolaire de Charlevoix ont répondu à un sondage du secteur scolaire de la Fédération des employées et employés de services publics (FEESP-CSN) en janvier.65 % jugent que leur travail est épuisant émotionnellement alors que 26 % indiquent avoir vécu de la violence psychologique de la part des élèves.

Le sondage s’adressait au personnel de soutien et portait sur leur réalité des six derniers mois.

« Les résultats sont inquiétants. Le personnel de soutien scolaire du Centre de services de Charlevoix est épuisé, surchargé et victime de violence. Pas étonnant qu’une bonne partie d’entre eux pensent à quitter en grand nombre ! Clairement, les « solutions » patronales unilatérales des dernières années n’ont pas réussi à faciliter le travail des employé-es de soutien », déplore Annie Charland, présidente du secteur scolaire de la FEESP-CSN, principal regroupement syndical du personnel de soutien au Québec, dans un communiqué.

« Je suis catastrophée, mais pas étonnée par les résultats. 38 % des membres de nos deux syndicats ont répondu. Ce coup de sonde est donc un bon échantillon de ce qui se passe sur le terrain. Et ce n’est pas encourageant. Qu’attend-t-on pour agir concrètement? Nos gens sont sur les rotules ! », affirme Vanessa Harvey, présidente du Syndicat des employés et des employées de soutien scolaire du Centre de services scolaires de Charlevoix.

Voici d’autres résultats du sondage :

• 16 % affirment avoir vécu de la violence physique de la part d’élèves ;
• 31 % ont envisagé de quitter leur emploi ;
• 29 % des salariés y travaillant depuis moins de 10 ans ont pensé quitter leur emploi ;
• 19 % ont envisagé de devancer leur projet de retraite ;
• 62 % travaillent durant leur pause pour réaliser l’ensemble de leurs tâches.