Poste permanent

• 3e cuisinier(ère)
• Pâtissier(ère) / cuisinier(ère)
• Personne à la désinfection des résidences
• Aide-général(e)
• Entretien ménager et hébergement
• Femmes de chambre

Pour produire les repas dans les cuisines de Manic-5 dans lesquelles Aramark fournit les services alimentaires pour les usagers d’Hydro-Québec.

3e cuisinier(ère)

Responsabilités :
Préparer, cuire et servir les repas pour les usagers d’Hydro-Québec à Manic-5, participer et aider à la gestion des activités de la cuisine (tâches du personnel, préparation et nettoyage des équipements et de la cuisine);

Qualifications :
• Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou équivalent;
• Posséder un minimum de 2 ans d’expérience en cuisine professionnelle;
• Avoir le sens de l’organisation, être courtois, débrouillard, aimer travailler en équipe;
• Détenir la certification M.A.P.A.Q.

Travail de jour : 4/3 et 7/7

Pâtissier(ère) / cuisinier(ère)

Qualifications :
• De préférence doit avoir un DEP pâtissier ou cuisinier ou les 2;
• Doit maitriser la fabrication et cuisson de pâtisseries traditionnelles et modernes;
• solide base de cuisine est un atout;
• Détenir la certification M.A.P.A.Q.

Rotation de poste 4/3 ou 7/7

Poste de désinfection

Responsabilités :
• Faire l’entretien ménager général des résidences d’Hydro-Québec à Manic-5
• Détenir un permis de conduire;
• Poste permanent après la période de probation;
• Surtemps possible.

Travail de jour : 4/3 et 7/7

Aide-général(e) – Entretien ménager et hébergement – Femmes de chambre

Responsabilités :
• Être prêt et disponible à faire des remplacements dans nos services alimentaires et entretien ménager;
• Être capable de répondre aux besoins des opérations;
• Nettoyage de la cuisine et des bâtiments, le déneigement, et tout travail connexe relié à l’emploi;
• S’assurer que les programmes d’hygiène et de salubrité sont respectés.

Plongeur

Responsabilités :
• Entretenir la cuisine et les équipements.

Ces travaux sont accompagnés de plusieurs avantages sociaux des plus compétitifs. L’employé travaillant pour Aramark est logé (chambre individuelle), nourri et reçoit une allocation pour le transport.

Vous pouvez faire parvenir votre curriculum vitae à :
M. Robin Jean : jean-robin@aramark.ca ou au 418 294-1599
M. Stéphane Triballi : triballi-stephane@aramark.ca ou au 418 294-1599

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