Obstétrique à La Malbaie : un entraînement payant pour l’unité

Chaque accouchement est différent et il faut s’adapter! C’est le mot d’ordre que s’est donné l’Unité des naissances de l’Hôpital de La Malbaie. Une bonne nouvelle vient remonter le moral des troupes en ces temps difficiles pour le milieu de la santé. 

L’unité des naissances de l’Hôpital de La Malbaie s’est vue récemment remporter un prix pour «l’excellence» de ses services d’obstétrique.

Josée Dufour, chef de service à l’unité, est bien fière du travail accompli par l’équipe. Ses membres se sont entraînés à se préparer à toutes urgences qui pourraient survenir lors d’un accouchement au centre hospitalier Saint-Joseph.

L’établissement en était à  sa huitième participation  au programme Prix de  reconnaissance AMPROOB (Approche multidisciplinaire en prévention des risques obstétricaux). 2020 est une année encore plus significative pour recevoir ce genre de distinction, selon la chef. L’Hôpital de La Malbaie a été retenu parmi les 50 établissements participant à ce programme au Québec.

Photo de l’unité – Courtoisie

«Le programme de gestion des risques nous amène à travailler en étroite collaboration avec le bloc opératoire, rapporte-t-elle. Ce ne sont pas toutes les femmes qui accouchent qui demeurent par défaut à l’unité des naissances,  par exemple lorsqu’il est prévu que l’accouchement se fasse au bloc opératoire par césarienne.   On fait des exercices d’urgence, des rectitudes ciblées en obstétrique, on travaille à mettre en œuvre et à élaborer des plans d’action. Aujourd’hui, tous ces efforts-là que nous faisons viennent d’être reconnus. »

C’est une bonne nouvelle qui tombe à point, à un moment où le réseau est sous pression et que les équipes de santé travaillent dans un contexte plus difficile.  « Le contexte de COVID fait en sorte que toutes les pratiques ont dû être adaptées. C’est un défi de taille qu’on  a dû traverser cette année. Le fait d’avoir un prix comme cela, ça nous rend encore plus fiers et ça motive les équipes», indique-t-elle.

En terminant, le défi de la main-d’œuvre que connaissent les services de santé et de services sociaux  affecte aussi l’unité charlevoisienne. «Le défi est là, mais la COVID-19 n’amplifie pas le problème», constate-t-elle.